工地人脸识别闸机-建筑工人劳务实名制-x

工地人脸识别闸机-建筑工人劳务实名制-钉云劳务实名制系统

实行工地实名制管理，有利于督促劳务企业、劳务人员依法签订劳动合同，明确双方权利义务，规范双方履约行为，使劳务用工管理逐步纳入规范有序的轨道，从根本上规避用工风险、减少劳动纠纷、促进企业稳定；有利于掌握劳务人员的技能水平、工作经历，使其有计划、有针对性地加强对农民工的培训，切实提高其知识和技能水平，确保工程质量和安全生产；有利于逐人做好出勤、完成任务的记录，按时支付工资，公示工资支付情况，总包可以有效监督劳务企业的工资发放；有利于总包企业了解劳务企业用工人数、工资总额，便于总包企业有效监督劳务企业按时、足额缴纳社会保险费。

为了规范建筑工程施工现在从业人员管理，从事建筑工程施工活动的建筑企业、监理企业及其从业人员，都必须落实工地现场从业人员实名制。

钉云劳务实名制系统是一整套建筑工地劳务人员管理的解决方案，主要采用人脸识别产品和门禁闸机相结合，对项目施工现场的人员出入进行管理。系统包含：工人基础信息、考勤情况、薪资发放、劳动合同、技能证、培训记录、从业经历、黑名单记录等，可实现项目在线管理，劳务招工一键发布，结合移动办公软件钉钉，实现项目现场线上实时管理。

运营现状：钉云劳务实名制于2018年5月开发,9月份上线试用，12月份上钉钉第三方服务平台。已与魔点科技达成战略合作协议，主要采用魔点科技人脸识别产品，针对建筑项目管理特点，解决建筑工人劳务实名制问题。现合作企业有河南省建设集团、河南六建、周口市万安建筑工程有限公司、杭州天伟建设有限公司等。同时与钉钉多地服务商正在磋商合作，将劳务实名制解决方案推向全国的建筑工地、仓储市场。

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